本刊讯  4月21日下午，川力股份在行政中心举行《高效组织必学的结构化思维实战训练课程》线上视频辅导会，中层及以上干部（含总公司后备干部）参加培训。课程由柳林商学院资深讲师郭龙通过线上视频讲授。

      课程通过理论概述+举例说明+全员互动的方式，从构建结构化思维、序言结构、纵向结构和横向结构这四个部分进行了详细讲解。结构化思维作为职业管理当中最基本的思维方式，是能让人“想明白，说清楚，做高效”的神器。掌握了结构性思维，能让员工在与客户交流、思考问题、解决问题时结构更严密，逻辑更清晰，提升工作效率，减少沟通成本。

      会后，参训人员表示，感谢公司提供的学习机会与平台，此次培训让其明白了结构性思维的重要性，对自身工作和日常生活交流都很帮助。

      据悉，为进一步做好人才梯队建设，提升管理干部岗位胜任力，川力股份已建立后备干部管理制度，并采取内培外训的方式为管理干部搭建学习平台，为川力股份的基业长青提供人才保障与支撑。会后，32名后备干部联系岗位职责和工作实际，撰写学习体会，并在后备干部微信群进行了分享。（叶雪勤）